Enklare regler för traktamenten föreslås av Skatteverket

Profilbild
David Börjesson
VD & verksamhetskonsult

Skatteverket lämnar idag två lagförslag till regeringen om skattefria traktamenten. Båda förslagen innebär att kostnadsersättning för logi, resor, måltider och småutgifter vid tillfälligt arbete på annan ort inte beskattas. Syftet med förslagen är att förenkla för både arbetsgivare och arbetstagare.

Förslagen gäller dels korta anställningar och uppdrag som pågår i högst en månad, dels arbetstagare som anställs eller lånas av myndigheter, kommuner och regioner i samband med krissituationer.

Skatteverkets förslag om att en särskild bestämmelse ska införas för tillfälliga anställningar och uppdrag berör bemanningsbranschen och egenanställda, men även frilansare och uppdragstagare som tar tillfälliga uppdrag, till exempel idrottsdomare och tolkar. Förslaget innebär att arbetsgivaren kan bekosta resor och logi och betala ut traktamente utan att det beskattas. Förutsättningarna är att arbetet eller uppdraget är avsett att pågå i högst en månad, och avståndet mellan arbetstagarens bostad och tillfälliga arbetsplats är längre än 5 mil.

Effekten av förslaget blir att ersättningar till tillfälligt anställda inom till exempel bemanningsbranschen, behandlas på samma sätt som motsvarande ersättningar till anställda som är på tjänsteresa.

Det kompletterande förslaget, som gäller arbetstagare som tillfälligt anställs eller lånas av en myndighet, kommun eller region vid extraordinära händelser som olyckor och samhällskriser, innehåller inte någon tidsgräns.

Bestämmelserna föreslås träda i kraft den 1 januari 2022.

Informationen kommer från Skatteverket.

För mer information, kontakta Altea AB.

Vi är Altea

Altea AB är ett konsultföretag som arbetar med internationella standarder, bland annat ISO 14001, 9001, 27001 och 45001.
Vi har även tagit fram den internationellt erkända och varumärkesskyddade metoden Hackeforsmodellen.

Vi kombinerar expertkunskap med smarta digitala lösningar för att hjälpa er växa, förbättras och ligga steget före i att nå mål och uppfylla krav. 

Namn är obligatoriskt
Efternamn är obligatoriskt
Företag är obligatoriskt
Vänligen ange ett meddelande